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    2022年10月人力资源管理(一)

    卷面总分:100分     试卷年份:2022.10    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    试题序号

    满足人们得到爱和尊重需要的激励类型是()。

    • A、物质激励
    • B、精神激励
    • C、考核激励
    • D、目标激励
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    下列选项属于行为后果型激励理论的是()

    • A、双因素理论
    • B、公平理论
    • C、归因理论
    • D、期望理论

    对岗位任务范围、责任大小、重要程度的描述是()。

    • A、岗位标准
    • B、工作权限
    • C、工作条件
    • D、岗位职责

    柯克帕特里克培训效果评估中反应层的评估重点是()。

    • A、学员对培训活动的感受
    • B、学员对知识技能的掌握
    • C、学员受训后行为的改变情况
    • D、学员及组织的绩效改进情况

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