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    密押卷（4）

    卷面总分：100分     试卷年份：2023.04    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    收起答题卡 ^

    试题序号

    王晓光是新入职公司的实习生，他工作积极性高，任务完成质量高，多次得到领导的鼓励与表扬，他的干劲也越来越大。李明的领导采用的强化方式是

    • A、正强化
    • B、惩罚
    • C、负强化
    • D、自然消退
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    （判断说明题）控制的目的是保证组织活动符合计划的要求，以有效地实现预定目标。

    管理的核心是

    • A、以人为本
    • B、以效率为本
    • C、以物为本
    • D、以能力为本

    组织定期测量、评估和检验个人或群体小组的工作及业绩的一种正式制度是指

    • A、绩效考核
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